Ledende fagperson Logistikafdelingen Sygehusapoteket Region Nordjylland

Vil du være med til at gøre en forskel – og har du styr på logistik, GDP og ledelse?

Vi søger en Ledende fagperson til Logistikafdelingen på Sygehusapoteket Region
Nordjylland – en spændende fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med opstart 1. december 2025 (eller efter aftale).

Hvis du brænder for ledelse og logistik. - særligt når det handler om lægemidler og sundhed - så læs med her. Det kan meget vel være dig, som vi leder efter! Lidt om os og vores hverdag
Sygehusapoteket Region Nordjylland er en farmaceutisk virksomhed under Region Nordjylland med ca. 240 engagerede medarbejdere. Vi understøtter sikre og effektive medicineringsforløb for patienter i hele Nordjylland – både gennem produktion, logistik og rådgivning.

Vi lægger vægt på kvalitet, faglighed, økonomisk ansvarlighed og – ikke mindst – løbende udvikling. Hos os er ledelse ikke bare et ord: Vi arbejder for at skabe retning, tryghed og engagement – og vi tror på, at resultater skabes i fællesskab. Om Logistikafdelingen – hvor du kommer ind i billedet
Vi er et stærkt team på 30 medarbejdere bestående af farmakonomer, logistikmedarbejdere, en farmaceut og en afdelingsleder. Stemningen er uformel, samarbejdet tæt og humøret højt.

Vores kerneopgaver:

• Varemodtagelse og kontrol af lægemidler
• Modtagelse og ekspedition af lægemiddelbestillinger
• Pakning og udsendelse af medicin med fokus på God Distributionspraksis (GDP)
• Serviceydelser til både afdelinger og hjemmepatienter
• Drift af væskeskabe på hospitalerne

Din rolle som ledende fagperson
Du får en central rolle i planlægning og daglig ledelse af logistikdriften. Her får du rig mulighed for at sætte dit præg på både trivsel og udvikling i afdelingen.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• Daglig sparring med afdelingsleder og afløsning af denne
• Planlægge og sikre den daglige drift i afdelingen
• Sikre fagligheden i afdelingen i samarbejde med afdelingens GDP-farmaceut, medarbejderne og andre ledelseskollegaer
• Deltage i driften ved behov
• Drive og deltage i teammøder med fokus på udvikling og arbejdsglæde
• Have en bred kontaktflade med samarbejdspartnere både internt og eksternt
• Deltage i projekter og møder på tværs af Sygehusapoteket og med eksterne samarbejdspartnere
• Personaleledelse (delt med afdelingslederen) bl.a.:
  • Sygefraværshåndtering
  • Ferieplanlægning
  • Onboarding af nye kolleger
  • Afholdelse af medarbejdersamtaler – også de svære

Hvem er du?
Vi forventer, at du har:

• Erfaring med GDP og kvalitetsarbejde
• Erfaring med ledelse og gerne via et ledelsesteam
• En uddannelse som farmakonom, farmaceut eller anden relevant lægemiddelakademisk uddannelse

Og at du:

• Trives i en hverdag med fokus på driften
• Er tydelig i din kommunikation, kan tage fat og prioritere - også når det går stærkt eller bliver komplekst
• Finder det naturligt at være synlig og imødekommende
• Er beslutningsdygtig og fleksibel
• Har et positivt mindset, humor og er god til at samarbejde
• Kan skabe relationer på tværs i afdelingen

Hvad kan vi tilbyde dig?
Du bliver en del af et fagligt stærkt miljø, hvor vi lægger vægt på samarbejde, god energi og gensidig respekt.
Vi tilbyder:

• Et spændende og udfordrende lederjob med fokus på drift og kvalitetsarbejde
• Gode kolleger og et arbejdsmiljø med plads til grin
• Et stort åbent ledelsesrum på tværs af hele Sygehusapoteket med mulighed for sparring med dine andre lederkollegaer
• Mulighed for at forme din rolle som leder og få efter-/videreuddannelse
• En mentorordning det første år

Lyder det som noget for dig?
Så send os en ansøgning – vi glæder os til at høre fra dig!

Ansøgning
Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund

Hvis du har lyst til at høre mere om jobbet, inden du sender din ansøgning, så ring til afdelingsleder Henrik David, 20614452. Har du lyst til et uforpligtende kaffemøde for at høre mere eller se Sygehusapoteket, så sig endelig til.

Send din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle øvrige filer via Region Nordjyllands ansøgningssystem senest mandag d. 29. september. 

Vi forventer at holde samtaler fredag d. 3. oktober og anden samtale onsdag d. 8. oktober.  Ved anden samtale indgår personlighedstest og case.

Løn og ansættelsesvilkår: Ifølge gældende overenskomst for ”Ledere på Sundhedskartellets område 32.26.1” eller ”Akademikere ansat i regioner 33.01.1”. Indplacering af overenskomst afhænger af uddannelse. Ved ansættelse indhentes straffeattest.

Læs mere om Sygehusapoteket på Sygehusapoteket eller følg os på LinkedIn: (17) Sygehusapoteket, Region Nordjylland: Indlæg | LinkedIn

 
_________________________________________________
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.

Læs mere om os på Job og uddannelse, og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin på Fra ansøgning til ansættelse.