Karriere

gør-banner

Det siger medarbejderne:

  • Jeg kan godt lidt at være en del af et stort fællesskab, hvor vi hver især gør en forskel - og respekterer hinandens forskelligheder.

    Benita Jakobsen, husassistent

  • Det er godt at arbejde i så stor en virksomhed med alle dens ”stordriftsfordele” som f.eks. uddannelse og vidensdeling, men stadig have sin dagligdag i sit eget nærmiljø.

    Bettina Pedersen, social- og sundhedsassistent

  • Jeg bliver motiveret af at have gode kolleger, der brænder for faget, ligesom jeg gør. Jeg føler, vi gør en forskel for vores patienter selv i en presset hverdag.

    Birgitte Hassing, sygeplejerske

  • Jeg arbejder i en meget stor organisation, men jeg føler mig stadig vigtig – det betyder meget. Jeg har muligheder og ikke begrænsninger.

    Birgitte Hassing, sygeplejerske

  • Jeg har en masse kolleger, der gerne vil høj faglighed og professionalisme. Og så har vi humor og god tone som omdrejningspunktet for et godt arbejdsmiljø, det betyder meget i hverdagen.

    Dorthe Besser Jakobsen, sygeplejerske

  • Det motiverer mig at gøre en forskel for både patienter og kolleger. Jeg ved, at jeg er en stor hjælp i det daglige arbejde, og det betyder meget.

    Dorthe Olesen, servicemedarbejder

  • Det motiverer mig, at der er et fagligt miljø, hvor der er øje for udvikling, og hvor man tør tænke visionært.

    Hanne Becker Nissen, udviklingssygeplejerske

  • Sammen med mine kolleger gør jeg hver dag en forskel for patienterne. Det gør mig glad og giver mig lyst og overskud til at give en ekstra skalle.

    Heidi Helligsø, lægesekretær

  • Det motiverer mig at være med til at gøre en forskel for de mennesker, jeg er leder for. At være med til at skabe et arbejdsmiljø som er så godt, at medarbejderne kan bruge al deres energi på deres kerneopgave – det har i høj grad mit fokus.

    Inge Østergaard, afsnitsledende bioanalytiker

  • For mig er anerkendelse for mit arbejde vigtigt, og det får jeg fra kolleger og leder. Jeg har frihed under ansvar, og det spiller også en stor rolle.

    Janni Blankensteiner, socialpædagog

  • Mit arbejde er fagligt udfordrende, og jeg har dygtige kolleger, som jeg kan sparre fagligt med. Det er meget motiverende.

    Janni Lausten Carlsen, it-implementeringskonsulent

  • For mig betyder det meget at arbejde sammen med motiverede og engagerede kolleger, der alle ønsker at gøre det bedst muligt for borgere, patienter og brugere.

    Jørgen Frost, LEAN-konsulent

  • Vi er rigtig gode til at give hinanden fagligt sparring, også i forhold til andre specialer. Det giver vigtig kompetenceudvikling i forbindelse med komplekse patientforløb.

    Karen Birch, sygeplejerske

  • Vi arbejder på et højt fagligt niveau og har mulighed for at specialisere os. Jeg vil gerne fremhæve vores teamarbejde som rigtig godt i forhold til samarbejde og udvikling af egne og kollegers kompetencer.

    Kenn Bloch Mortensen, kontorchef

  • Det motiverer mig, at jeg sammen med mine kolleger er med til at løse svære og komplekse situationer, hvor et tværfagligt samarbejde er absolut nødvendigt.

    Lene Madsen,sygeplejerske

  • I mit arbejde har jeg gode muligheder for udvikling. Jeg har mine egne ansvarsområder, og der er tillid til, at jeg kan administrere dem.

    Lisbeth Fuglsang Kristensen, sygeplejerske

  • Der er plads til udvikling og uddannelse. Desuden får man lov til at arbejde sammen med en masse fantastisk dygtige kollegaer. Jeg er stolt af min arbejdsplads.

    Lotte Quist Kragh, lægesekretær

  • Vi er en organisation fyldt med ansatte, der er kvalificerede til og dybt engagerede i at levere høj kvalitet for det enkelte menneske. Når arbejdsopgaverne er udført godt, giver de øjeblikkeligt værdi hos modtageren.

    Louise Antoft, udviklingskonsulent

  • Hos os bliver man som medarbejder set, hørt og forstået og ikke mindst anerkendt. Det er en arbejdsplads, der bygger på gensidig tillid og frihed under ansvar

    Mette Lønsmann, ledende lægesekretær

  • Det motiverer mig at være en del af et team, som forstår at sparre med hinanden og supplere hinanden, hvor der er gaps. Jeg føler, at jeg har noget at give, og det er vigtigt.

    Monica Brunhøj, porteføljestyringsadministrator

  • Det motiverer mig at være en del af en stor arbejdsplads, som arbejder for samme mål. At jeg kan se at de ting, vi gør, rent faktisk gør en forskel lige præcis der, hvor det er meningen.

    Monica Brunhøj, porteføljestyringsadministrator

  • For mig er gensidig respekt noget af det vigtigste; både respekt for fagligheden og for kollegers forskelligheder. Vi er afhængige af hinanden på tværs af faggrænser for at kunne løse vores fælles opgave i en travl hverdag.

    Susanne Eltved, lægesekretær

  • Det giver mig arbejdsglæde at mærke, at jeg gør en forskel for det enkelte menneske og er med til at gøre mødet med det danske sundhedsvæsen en god oplevelse for patienten.

    Tenna Munch, sygeplejerske

  • Jeg kan godt lidt at være en del af et stort fællesskab, hvor vi hver især gør en forskel - og respekterer hinandens forskelligheder.

    Benita Jakobsen, husassistent

  • Det er godt at arbejde i så stor en virksomhed med alle dens ”stordriftsfordele” som f.eks. uddannelse og vidensdeling, men stadig have sin dagligdag i sit eget nærmiljø.

    Bettina Pedersen, social- og sundhedsassistent

  • Jeg bliver motiveret af at have gode kolleger, der brænder for faget, ligesom jeg gør. Jeg føler, vi gør en forskel for vores patienter selv i en presset hverdag.

    Birgitte Hassing, sygeplejerske

  • Jeg arbejder i en meget stor organisation, men jeg føler mig stadig vigtig – det betyder meget. Jeg har muligheder og ikke begrænsninger.

    Birgitte Hassing, sygeplejerske

  • Jeg har en masse kolleger, der gerne vil høj faglighed og professionalisme. Og så har vi humor og god tone som omdrejningspunktet for et godt arbejdsmiljø, det betyder meget i hverdagen.

    Dorthe Besser Jakobsen, sygeplejerske

  • Det motiverer mig at gøre en forskel for både patienter og kolleger. Jeg ved, at jeg er en stor hjælp i det daglige arbejde, og det betyder meget.

    Dorthe Olesen, servicemedarbejder

  • Det motiverer mig, at der er et fagligt miljø, hvor der er øje for udvikling, og hvor man tør tænke visionært.

    Hanne Becker Nissen, udviklingssygeplejerske

  • Sammen med mine kolleger gør jeg hver dag en forskel for patienterne. Det gør mig glad og giver mig lyst og overskud til at give en ekstra skalle.

    Heidi Helligsø, lægesekretær

  • Det motiverer mig at være med til at gøre en forskel for de mennesker, jeg er leder for. At være med til at skabe et arbejdsmiljø som er så godt, at medarbejderne kan bruge al deres energi på deres kerneopgave – det har i høj grad mit fokus.

    Inge Østergaard, afsnitsledende bioanalytiker

  • For mig er anerkendelse for mit arbejde vigtigt, og det får jeg fra kolleger og leder. Jeg har frihed under ansvar, og det spiller også en stor rolle.

    Janni Blankensteiner, socialpædagog

  • Mit arbejde er fagligt udfordrende, og jeg har dygtige kolleger, som jeg kan sparre fagligt med. Det er meget motiverende.

    Janni Lausten Carlsen, it-implementeringskonsulent

  • For mig betyder det meget at arbejde sammen med motiverede og engagerede kolleger, der alle ønsker at gøre det bedst muligt for borgere, patienter og brugere.

    Jørgen Frost, LEAN-konsulent

  • Vi er rigtig gode til at give hinanden fagligt sparring, også i forhold til andre specialer. Det giver vigtig kompetenceudvikling i forbindelse med komplekse patientforløb.

    Karen Birch, sygeplejerske

  • Vi arbejder på et højt fagligt niveau og har mulighed for at specialisere os. Jeg vil gerne fremhæve vores teamarbejde som rigtig godt i forhold til samarbejde og udvikling af egne og kollegers kompetencer.

    Kenn Bloch Mortensen, kontorchef

  • Det motiverer mig, at jeg sammen med mine kolleger er med til at løse svære og komplekse situationer, hvor et tværfagligt samarbejde er absolut nødvendigt.

    Lene Madsen,sygeplejerske

  • I mit arbejde har jeg gode muligheder for udvikling. Jeg har mine egne ansvarsområder, og der er tillid til, at jeg kan administrere dem.

    Lisbeth Fuglsang Kristensen, sygeplejerske

  • Der er plads til udvikling og uddannelse. Desuden får man lov til at arbejde sammen med en masse fantastisk dygtige kollegaer. Jeg er stolt af min arbejdsplads.

    Lotte Quist Kragh, lægesekretær

  • Vi er en organisation fyldt med ansatte, der er kvalificerede til og dybt engagerede i at levere høj kvalitet for det enkelte menneske. Når arbejdsopgaverne er udført godt, giver de øjeblikkeligt værdi hos modtageren.

    Louise Antoft, udviklingskonsulent

  • Hos os bliver man som medarbejder set, hørt og forstået og ikke mindst anerkendt. Det er en arbejdsplads, der bygger på gensidig tillid og frihed under ansvar

    Mette Lønsmann, ledende lægesekretær

  • Det motiverer mig at være en del af et team, som forstår at sparre med hinanden og supplere hinanden, hvor der er gaps. Jeg føler, at jeg har noget at give, og det er vigtigt.

    Monica Brunhøj, porteføljestyringsadministrator

  • Det motiverer mig at være en del af en stor arbejdsplads, som arbejder for samme mål. At jeg kan se at de ting, vi gør, rent faktisk gør en forskel lige præcis der, hvor det er meningen.

    Monica Brunhøj, porteføljestyringsadministrator

  • For mig er gensidig respekt noget af det vigtigste; både respekt for fagligheden og for kollegers forskelligheder. Vi er afhængige af hinanden på tværs af faggrænser for at kunne løse vores fælles opgave i en travl hverdag.

    Susanne Eltved, lægesekretær

  • Det giver mig arbejdsglæde at mærke, at jeg gør en forskel for det enkelte menneske og er med til at gøre mødet med det danske sundhedsvæsen en god oplevelse for patienten.

    Tenna Munch, sygeplejerske

ansættelse

Her kan du læse om den måde, vi som udgangspunkt kører en ansættelse på - fra opslag af annonce til endelig ansættelse.

Region Nordjylland skilt

Her kan du få et overblik over regionen som arbejdsplads - personalepolitikker, ledelsesgrundlag,  organisationsdiagram og MED aftale.

Lær regionen at kende på 2,5 minutter

Fransine 

Vi er 14.500 medarbejder, der med et utal af forskellige fagligheder hver dag arbejder for at skabe værdi for de nordjyske borgere. Få et indblik i et par måske kommende kollegers karrierevalg her.

Læger

Vi har samlet en række praktiske informationer til dig, hvis du er læge eller medicinstuderende og interesseret i at arbejde på et af vores tre hospitaler.

banner

Som digitaliseringsmedarbejder i Region Nordjylland understøtter du sundhedspersonalets digitale dagligdag, så de bedre og nemmere kan hjælpe patienterne, og sammen gør vi en forskel.

sygeplejersker

Som sygeplejerske i Region Nordjylland har du rigtig mange muligheder, både i forhold til at arbejde forskellige steder og i forhold til kompetenceudvikling og efteruddannelse. Læs meget mere på vores sygeplejerske-site.

Få besked direkte i din mailboks, når vi har en stilling, der passer til dig. Så risikerer du ikke at gå glip af en ny mulighed. 

Gå ind i vores Karrierecenter og opret dig


Vi ser brugen af frivillige som en hjælp i hverdagen, og vil gerne høre fra dig, hvis du overvejer at blive frivillig. Det gælder både på vores sygehuse og hospital og på vores institutioner i Specialsektoren.

Se mere om at være frivillig hos os

Er du vikar eller overvejer at blive det i Region Nordjylland, kan du se mere her

Bliv vikar på hospitalerne i Region Nordjylland

Kontakt

Spørgsmål til et konkret job skal stilles til kontaktperson i annoncen.

Vi modtager ikke uopfordrede ansøgninger.